6 / 7
|
5 / 1
|
1
|
التفكير الابداعى للإدارة الفعالة للمستقبل طبقا لنظرية تريز
|
1
|
6 / 7
|
5 / 1
|
1
|
القيادة والـرؤية الإستراتيجية، وإعـــداد خـطـط الإدارة الاستراتيجية
|
2
|
6 / 7
|
5 / 1
|
1
|
أبعاد العملية الإدارية
|
3
|
6 / 7
|
5 / 1
|
1
|
إدارة التميز للمنظمات
|
4
|
6 / 7
|
5 / 1
|
1
|
المهارات التنفيذية العقل التحليلي والتفكير النقدي والحس الابداعي
|
5
|
13 / 7
|
5 / 1
|
1
|
القيادة والإبداع في التخطيط والتميز في التعامل مع التحديات
|
6
|
13 / 7
|
5 / 1
|
1
|
التميز في الأداء وإتخاذ القرارات تحت الضغوط
|
7
|
13 / 7
|
12 / 1
|
1
|
القيادات الإدارية لتنمية قدرات التفكير الإيجابي لحل المشكلات
|
8
|
13 / 7
|
12 / 1
|
1
|
الاتجاهات الحديثة في الممارسات الإدارية والفعالية القيادية وفن الأداء المتميز
|
9
|
13 / 7
|
12 / 1
|
1
|
مهارات التميز والإبداع والتغيير والتطوير المستمر
|
10
|
20 / 7
|
12 / 1
|
1
|
إستراتيجيات القيادة الإدارية المتميزة
|
11
|
20 / 7
|
12 / 1
|
1
|
تنمية المهارات السلوكية والقيادية للإداريين والمشرفين
|
12
|
20 / 7
|
12 / 1
|
1
|
تخطيط وبناء السيناريوهات المستقبلية
|
13
|
20 / 7
|
19 / 1
|
1
|
إدارة التمييز المؤسسي
|
14
|
20 / 7
|
19 / 1
|
1
|
القيادة وإدارة الأزمات والتميز المؤسسي وفق المعايير العالمية
|
15
|
27 / 7
|
19 / 1
|
1
|
إدارة التغيير في ظل الرؤية الإستراتيجية
|
16
|
27 / 7
|
19 / 1
|
1
|
تنمية المهارات الذاتية كأساس للأداء المتميز
|
17
|
27 / 7
|
19 / 1
|
1
|
القيادة من خلال رؤية تطوير وتنفيذ استراتيحية التميز المؤسسى
|
18
|
27 / 7
|
19 / 1
|
1
|
إدارة التغيير في ظل الرؤية الإستراتيجية
|
19
|
27 / 7
|
19 / 1
|
1
|
الإدارة بالجودة الشاملة كمدخل للتنافس والتميز
|
20
|
3 / 8
|
26 / 1
|
1
|
التخطيط الاستراتيجي في التفاوض وبناء فرق العمل خلال الأزمات
|
21
|
3 / 8
|
26 / 1
|
1
|
إدارة الوقت وإدارة ضغوط العمل
|
22
|
3 / 8
|
26 / 1
|
1
|
إستراتيجيات الإدارة العليا في التخطيط وصياغة الأهداف ووضع السياسات الإدارية والفنية
|
23
|
3 / 8
|
26 / 1
|
1
|
أساليب ومهارات التعامل مع الآخرين لأداء الخدمات المتميزة
|
24
|
3 / 8
|
26 / 1
|
1
|
مهارات التميز الإداري والتخطيط الاستراتيجي
|
25
|
10 / 8
|
26 / 1
|
1
|
ملتقى إستراتيجيات التميز المؤسسي
|
26
|
10 / 8
|
2 / 2
|
1
|
الإتجاهات الحديثة في التخطيط والمتابعة والتقييم
|
27
|
10 / 8
|
2 / 2
|
1
|
تأهيل قيادات الإدارة الوسطى والإشرافية ( قادة المستقبل )
|
28
|
10 / 8
|
2 / 2
|
1
|
الأساليب الحديثة فى تحفيز الذات والتعامل مع الآخرين لتحسين الأداء
|
29
|
10 / 8
|
2 / 2
|
1
|
المهارات السلوكية والإبداعية للمشرفين ورؤساء الأقسـام
|
30
|
17 / 8
|
2 / 2
|
1
|
الإشراف الإداري الفعال
|
31
|
17 / 8
|
2 / 2
|
1
|
المهارات القيادية والإبداعية للقيادة الوسطى
|
32
|
17 / 8
|
2 / 2
|
1
|
القيادة التنفيذية المتقدمة والتخطيط الإستراتيجي
|
33
|
17 / 8
|
9 / 2
|
1
|
المهارات السلوكية والإبداعية للمشرفين ورؤساء الأقسـام
|
34
|
17 / 8
|
9 / 2
|
1
|
التخطيط الاستراتيجي الابتكاري والقيادة الابداعية
|
35
|
24 / 8
|
9 / 2
|
1
|
تنمية المهارات الذاتية كأساس للتميز الإدارى
|
36
|
24 / 8
|
9 / 2
|
1
|
صقل وتنمية المهارات السلوكية
|
37
|
24 / 8
|
9 / 2
|
1
|
الإبداع فى التنظيم والتخطيط والتنفيذ
|
38
|
24 / 8
|
9 / 2
|
1
|
تفويض السلطة وإدارة الذات
|
39
|
7 / 9
|
16 / 2
|
1
|
تنمية المهارات الذاتية كأساس للتميز الإدارى
|
40
|
7 / 9
|
16 / 2
|
1
|
فن التعامل مع الآخرين
|
41
|
7 / 9
|
16 / 2
|
1
|
التخطيط الإستراتيجى والتفكير الإبداعى
|
42
|
7 / 9
|
16 / 2
|
1
|
اتخاذ القرارات وحل المشكلات بأسلوب إبداعي
|
43
|
14 / 9
|
16 / 2
|
1
|
مهارات الإبداع المؤسسي وهندسة التغيير والتطوير
|
44
|
14 / 9
|
16 / 2
|
1
|
إدارة المخاطر الإدارية وتطبيقاتها في المؤسسات الحكومية
|
45
|
14 / 9
|
16 / 2
|
1
|
القيادة الاشرافية والاستراتيجيات السلوكية المتميزة
|
46
|
14 / 9
|
23 / 2
|
1
|
الاتجاهات الإدارية الحديثة
|
47
|
21 / 9
|
23 / 2
|
1
|
دراسة الجدوى ومهارات التخطيط ومتابعة المشروعات
|
48
|
21 / 9
|
23 / 2
|
1
|
التميز الإداري والإبداعي لمديري الإدارات والقيادات
|
49
|
21 / 9
|
23 / 2
|
1
|
الإستراتيجيات الحديثة لتطوير الأداء المؤسسي
|
50
|
21 / 9
|
23 / 2
|
1
|
تقييم وتطوير الأداء في ظل إدارة الجودة الشاملة
|
51
|
21 / 9
|
23 / 2
|
1
|
تطوير وتحليل الأداء المؤسسي والوصول إلى التميز
|
52
|
28 / 9
|
13 / 4
|
1
|
الإدارة بالمشاركة بالأهداف والنتائج
|
53
|
28 / 9
|
13 / 4
|
1
|
مهارات إدارة الذات والتوتر والانفعالات في العمل
|
54
|
28 / 9
|
13 / 4
|
1
|
مهارات التفويض الفعال
|
55
|
28 / 9
|
13 / 4
|
1
|
الأساليب الحديثة للتخطيط والتطوير الإداري
|
56
|
5 / 10
|
13 / 4
|
1
|
التفكير القيادي والإستراتيجي ومتابعة تنفيذ الخطط
|
57
|
5 / 10
|
13 / 4
|
1
|
القيادة الإبداعية وحل المشكلات وإتخاذ القرارت
|
58
|
5 / 10
|
13 / 4
|
1
|
إدارة الضغوط والسيطرة على الوقت
|
59
|
5 / 10
|
20 / 4
|
1
|
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسى
|
60
|
5 / 10
|
20 / 4
|
1
|
القيادة الاستراتيجية والذكاء القيادي والتخطيط الابداعي
|
61
|
12 / 10
|
20 / 4
|
1
|
إستراتيجيات تطوير وتحليل الأداء المؤسســي بإستخدام مؤشرات الأداء وبطاقة الأداء المتوازن
|
62
|
12 / 10
|
20 / 4
|
1
|
التفويض الإداري وتنمية الصف الثاني
|
63
|
12 / 10
|
20 / 4
|
1
|
بناء وقيادة فرق العمل الفعالة ومهارات العمل الجماعي
|
64
|
12 / 10
|
20 / 4
|
1
|
التميز في إدارة ضغوط العمل
|
65
|
12 / 10
|
27 / 4
|
1
|
الرقابة والمتابعة وتقييم الأداء
|
66
|
19 / 10
|
27 / 4
|
1
|
تنمية مهارات قيادات الإدارة العليا
|
67
|
19 / 10
|
27 / 4
|
1
|
تنمية مهارات الإتصال والتعامل مع الآخرين وكتابة التقارير
|
68
|
19 / 10
|
27 / 4
|
1
|
إعداد المدير الإستراتيجي المعتمد ( الإدارة الوسطى )
|
69
|
19 / 10
|
27 / 4
|
1
|
تطوير مهارات مشـرفي الخدمات والتميز في الأداء
|
70
|
26 / 10
|
27 / 4
|
1
|
التميز القيادي والإبداعي للقيادات في إستشراق المستقبل
|
71
|
26 / 10
|
27 / 4
|
1
|
إدارة الضغوط والسيطرة على العمل
|
72
|
26 / 10
|
4 / 5
|
1
|
تبسيط الإجراءات وتطوير أساليب العمل
|
73
|
26 / 10
|
4 / 5
|
1
|
تفـويض السلطة وتكوين وتنمية الكوادر الإدارية (الصف الثاني)
|
74
|
26 / 10
|
4 / 5
|
1
|
القيادة الإدارية والتميز المؤسسى
|
75
|
2 / 11
|
4 / 5
|
1
|
تطوير المهارات والقدرات حول منهجيات التميز الادارى لتحقيق مزايا نسبية وتنافسية
|
76
|
2 / 11
|
4 / 5
|
1
|
القيادة من خلال رؤية تطوير وتنفيذ استراتيحية التميز المؤسسى
|
77
|
2 / 11
|
4 / 5
|
1
|
تنمية المهارات الإدارية والسلوكية في مواجهة ضغوط العمل
|
78
|
2 / 11
|
11 / 5
|
1
|
تنمية المهارات الذاتية كأساس للتميز الإدارى
|
79
|
2 / 11
|
11 / 5
|
1
|
اعداد الخطط الاستراتيجية ومؤشرات الأداء
|
80
|
9 / 11
|
11 / 5
|
1
|
إعادة هندسة العمليات الإدارية
|
81
|
9 / 11
|
11 / 5
|
1
|
ملتقى مديرو الإدارات والمدير التنفيذي
|
82
|
9 / 11
|
11 / 5
|
1
|
إستراتيجيات إدارة التغيير في ظل الرؤية الاستراتيجية
|
83
|
9 / 11
|
11 / 5
|
1
|
إسترتيجيات التخطيط وآليات متابعة وتقييم الخطة الإستراتيجية
|
84
|
9 / 11
|
11 / 5
|
1
|
تنمية المهارات الاشرافية المتقدمة وكفاءة التعامل لحل الازمات
|
85
|
9 / 11
|
18 / 5
|
1
|
تنمية مهارات الإقناع واستراتيجية التفاوض
|
86
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
مهارات التواصل والعمل الجماعي
|
87
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
ادارة المشاريع لغير المتخصصين
|
88
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
قيادة مجموعات العمل عالية الاداء وتعزيز السمات الإبداعية
|
89
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات
|
90
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
بناء وقيادة فرق العمل
|
91
|
16 / 11
|
18 / 5
|
1
|
إعداد وتأهيل الموظفين الجدد
|
92
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
الأداء الإداري المتميز للقادة
|
93
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
التميز الاداري والابداعي لمديري الادارات والقيادات
|
94
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
المفاهيم الحديثة لإعداد الهياكل التنظيمية والوظيفية
|
95
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
استراتيجيات وتكتيكات الحكومة الإلكترونية في ظل منهجية الجودة الشاملة
|
96
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
التخطيط الاستراتيجي المتقدم وتطبيق الخطط الاستراتيجية للتميز المؤسسي
|
97
|
23 / 11
|
25 / 5
|
1
|
التفكيرالإبداعي والتحليلي للريادة في إدارة الأعمال وتحديد الأولويات
|
98
|
7 / 12
|
1 / 6
|
1
|
استراتيجيات إدارة التغيير في ظل الرؤية الاستراتيجية
|
99
|
7 / 12
|
1 / 6
|
1
|
تنمية القدرات الذاتية وتحسين الأداء للمشرفين القياديين
|
100
|
7 / 12
|
1 / 6
|
1
|
تنمية المهارات الأساسية لقادة المستقبل الذهنية والسلوكية والإدارية
|
101
|
7 / 12
|
1 / 6
|
1
|
القيادة الإستراتيجية والتميز المؤسسي وفق المعايير العالمية
|
102
|
7 / 12
|
1 / 6
|
1
|
المهارات المتقدمة في التأثير القيادي وتطوير المؤسسات
|
103
|
14 / 12
|
1 / 6
|
1
|
القائد وصناعة القرار الاداري الفعال
|
104
|
14 / 12
|
1 / 6
|
1
|
القيادة الإدارية وتطوير الأداء الإداري
|
105
|
14 / 12
|
22 / 6
|
1
|
القيادة الفعال واستراتيجيات اتخاذ القرارات
|
106
|
14 / 12
|
22 / 6
|
1
|
التفكير الاستراتيجي ورسم السياسات المستقبلية للقادة
|
107
|
14 / 12
|
22 / 6
|
1
|
البرنامج المتكامل في تطوير جدارات الإبداع والإبتكار
|
108
|
21 / 12
|
22 / 6
|
1
|
قيادة التغيير والإبداع والتطوير التنظيمي
|
109
|
21 / 12
|
22 / 6
|
1
|
التخطيط الاستراتيجي باستخدام بطاقة الاداء المتوازن
|
110
|
21 / 12
|
22 / 6
|
1
|
المهارات القيادية وبناء فرق العمل عالية الانجاز
|
111
|
21 / 12
|
29 / 6
|
1
|
القيادة من خلال رؤية تطوير وتنفيذ إستراتيجية التميز المؤسسي
|
112
|
21 / 12
|
29 / 6
|
1
|
التخطيط الإستراتيجي الإبداعي والقيادة
|
113
|
21 / 12
|
29 / 6
|
1
|
تنمية مهارات القيادة الناجحة لفرق العمل
|
114
|
28 / 12
|
29 / 6
|
1
|
صقل وتنمية المهارة الإدارية والقيادية
|
115
|
28 / 12
|
29 / 6
|
1
|
مهارات التميز الإداري والإبداع القيادي
|
116
|
28 / 12
|
29 / 6
|
1
|
مهارات القيـادة المتميزة وإدارة التغيير
|
117
|
28 / 12
|
29 / 6
|
1
|
تميز الأداء المؤسسي وفقاً لمعايير النموذج الأوروبي
|
118
|
28 / 12
|
29 / 6
|
1
|
القواعد الدولية و الإستراتيجيات الحديثة لتطبيق معايير إدارة الجودة الشاملة
|
119
|